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人才是企業的資本,人才更是寶貴的財富,車境界的大門對所有有志于之士敞開理想之門。

 

我們堅持以德為先的用人理念,每一位威倪同事都要懂得并遵守基本的職業準則;我們需要擁有較高的文化修養和良好的業務素質,能與威倪同舟共濟、艱苦創業的優秀品格的人才。

 

我們用人標準是:具備創新意識和不斷進取精神。

 

我們堅持公平與良性競爭的原則,為每一位人才提供優秀的職位發展平臺;我們為每位員工提供具有競爭力的薪酬及福利、完善的個人發展與培訓機會,使其在富有挑戰性的工作環境中不斷地進步,實現最大價值!

 

我們竭盡所能做到:人適其位,位適其人。我們不僅通過待遇留人,公司更愿通過工作留人,事業留人,感情留人。我們堅持的理念就是“人品優先,能力適中,敬業為本,團隊第一”。









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